Skibbyhøj - Til forsiden
Udskriftsvenlig side
 
Bo- og Beskæftigelses-
tilbuddet Skibbyhøj

Birkevej 6
4050 Skibby
Telefon: 47 59 00 59
Telefax: 47 59 00 58
skibbyhoej@psv1.regionh.dk

Arbejdsmiljøpolitik på Skibbyhøj

Der holdes både individuelle og team- udviklingssamtaler hvor blandt andet arbejdsmiljøet for den enkelte medarbejder belyses.

Tilgængeligt materiale vedrørende arbejdsmiljøet på Skibbyhøj:

Personalehåndbog, der skal stå i hvert hus og værksted.
Denne mappe skal indeholde instrukser og politikker for alle områder på Skibbyhøj.

Sikkerhedsmappe, der står hos hver af sikkerhedsgruppens medlemmer.
Denne mappe indeholder vigtige informationer der vedrører sikkerheden på Skibbyhøj.

Beredskabsmappen fra Falck, skal stå i alle huse og værksteder.
Denne mappe indeholder instrukser vedrørende håndtering af ulykker samt evakueringsplan

Værktøjskasse fra Frederiksborg Amt. Uddelt til alle medlemmer af LMU
Indeholder værktøjer i forhold til lavere sygefravær og bedre psykisk arbejdsmiljø.

Godkendt på LMU den

Det er vigtigt at der på Skibbyhøj er et godt arbejdsmiljø hvor både beboere, værksteds-medarbejder og personale trives. Dette gælder både det fysiske og det psykiske arbejdsmiljø.

Hvordan sikres et godt arbejdsmiljø?

For at sikre et godt arbejdsmiljø, skal både det psykiske og det fysiske arbejdsmiljø være genstand for drøftelser i Skibbyhøjs lokale medudvalg (LMU), og i sikkerhedsudvalget, som er et underudvalg under LMU. LMU holder møde 10 gange og året, og arbejdsmiljøet er fast punkt på dagsorden til disse møder. Sikkerhedsgruppen holder møde hver 2. måned og referer til LMU. Se desuden forretningsorden for LMU i personalehåndbogen.

Personalet vurderer arbejdsmiljøet ved løbene at identificere og registrere problemområder ved at udfylde et registreringsskema og aflevere det til en af sikkerhedsgruppens medlemmer.
Sikkerhedsgruppen tager efterfølgende stilling til prioritering og løsning af problemerne. Redskabet til dette er det netbaserede IPL registreringssystem, (Se sikkerhedsmappe fane 5+6)

Hvert år i december måned udsendes et spørgeskema til registrering af det psykiske arbejdsmiljø for personalet på Skibbyhøj. (se sikkerhedsmappe fane 4). Denne undersøgelse der er anonym, opgøres af sikkerhedsgruppen, og ”udgives” til orientering (se sikkerhedsmappen fane 3).

CMS med søgemaskineoptimering og ehandel